Sindicato
¿Cómo se calcula AFP y Salud en tu remuneración?
¿Qué son los Días Progresivos?
¿Es feriado irrenunciable el 16 de noviembre por las elecciones?
Se trata de una pregunta recurrente en la antesala del proceso, considerando que de eso depende cómo funcionará el comercio ese día. Este domingo 16 de noviembre son las elecciones en nuestro país, jornada en la que la ciudadanía votará para elegir al nuevo Presidente o Presidenta de la República, junto con 23 …
Leer más »Cláusula Octava: Permiso Por Nacimiento O Adopción Para Padres
La Empresa extenderá su Programa de Bienestar otorgando un permiso de nacimiento o adopción para los Trabajadores padres, de 9 días corridos adicionales a los 5 días legales hábiles, arrojando un total de 14 días. (Si quieres conocer mayor detalle ingresa aqui (link que pueda descargar Contrato Colectivo)
Leer más »Cláusula Décima Sexta: Aguinaldos
Aguinaldo de Fiestas Patrias: La Empresa entregará a cada Trabajador, dentro de los primeros 15 días de septiembre de cada año, un Aguinaldo de Fiestas Patrias ascendente a $100.000.- brutos Para tener derecho al aguinaldo referido, el Trabajador deberá tener una antigüedad igual o mayor a 1 año al 30 …
Leer más »Cláusula Décima Cuarta: Préstamo De Emergencia
La Empresa otorgará a los Trabajadores un préstamo equivalente a 0,5 Sueldo mensual del Trabajador, para enfrentar contingencias o emergencias por razones de salud o catástrofes naturales, tales como, incendios, terremotos, inundaciones que afecten al trabajador adscrito al presente Contrato Colectivo o su grupo familiar directo (cónyuge, hijos Y padres). …
Leer más »Cláusula Vigésima Tercera: Bono De Antigüedad
La Empresa pagará a los Trabajadores al cumplir años de antigüedad un bono bruto por cada tramo adicional de antigüedad, según la siguiente tabla: Para acceder a este beneficio, el Trabajador deberá mantener contrato individual de trabajo vigente con la Empresa, a la fecha de pago. Beneficio afecto a incremento …
Leer más »Cláusula Décima Tercera: Becas De Escolaridad
La Empresa otorgará durante el mes de enero de cada año de vigencia de este contrato colectivo, 20 becas anuales de escolaridad por un monto de $300.000.- brutos, que se distribuirán entre todos los hijos de los Trabajadores de la Empresa que estén en edad escolar, básica, media, técnica o …
Leer más »Cláusula Décima Segunda: Sala Cuna
Para aquellas madres que por motivos de salud de los hijos menores de dos años no puedan acudir a sala cuna, se le pagará un bono mensual de $200.000.-. Reajustable una vez por año en el mes de diciembre, por el IPC acumulado en los últimos 12 meses. Para formalizar …
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Sindicato APAG Más unidos, más cerca